7月14日晚，郑州市第二季“夏日招聘夜市”开张。王向前 摄

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河南日报记者 王向前 王延辉

招聘活动不只是属于白天，也属于夜晚。7月14日晚7点，郑州市第二季“夏日招聘夜市”正式开张。

“我想在郑州找个工作，刚才从这里路过，看到有志愿者发招聘夜市的岗位传单，赶紧过来看看。”活动现场人头攒动、热闹非凡，一个个求职者穿梭来往，寻找心仪岗位。

把招聘会办在夜间，把招聘信息摆上夜市摊，是郑州市积极开展就业服务的新举措，是我省把就业这个民生工程、民心工程、根基工程抓好的新体现。

夜市招聘，又凉快又便利

太阳下去，凉风上来。7月14日傍晚，郑州市金水区正弘城广场，霓虹灯亮起来，摊位热闹起来，准备已久的郑州市第二季“夏日招聘夜市”开张了。

街道上车水马龙，广场上人流如织，摊位前你问我答。“现在正是三伏天，白天气温高，到处跑着找工作出一身汗。主办方想得周到，把招聘会挪到晚上，不管是招聘方还是求职者都不会太辛苦，又凉快又便利。”求职者刘丽芳表达了对招聘夜市的喜欢。

另一个招聘摊位吸引了余璐璐的兴趣。她今年刚毕业，参加过多场招聘会，这样的夜市招聘还是头一次遇到。向招聘方详细询问后，她在求职登记表上填写了个人信息和求职意向。“我本来来逛街的，看到这里搭建着一排排摊位，很热闹，以为是小吃夜市，进来一看原来是招聘夜市。”

除了收获求职者好评，招聘夜市这种接地气的形式，也受到了招聘单位的肯定。UU跑腿公共事务副总裁陈璐说，他们参加过郑州市组织的多场招聘活动，不仅收获了人才，也熟知并享受了各项人才政策，例如真金白银的稳岗补贴和社保减免等，为企业发展注入了动力。“促就业不仅是政府的责任，也是企业的责任。今年郑州市举办第二季招聘夜市活动，我们第一时间报名参加首场招聘会，相信会有更多的收获。”

“这样的招聘夜市满满的烟火气，为我们企业和求职人员提供了交流和互动的机会。”华夏新时代电力工程勘测设计有限公司人力资源专员曹珊珊介绍，此次招聘，公司提供了包括电力设计、线路设计、土建设计等在内众多岗位，需要招聘人才15名。

抢抓机遇，力促就业创业

抢抓毕业关键期，多措并举拓展就业岗位，是做好高校毕业生就业工作的重要前提。今年以来，郑州市积极开拓市场化就业渠道、开展公共就业服务进校园活动，配合有关部门完成政策性岗位招录，努力满足毕业生就业需求，初步达成就业意向12.88万人。

招聘夜市是郑州市在就业工作上的又一举措。作为郑州招聘夜市的首场活动，当晚共有50家优秀企业进场招聘，提供就业岗位10500个。同时，现场还设置了就业创业政策咨询、职业指导、创业成果展、人才公寓咨询等专区，为广大就业青年人才提供“一站式”就业服务。

“去年我们尝试举办过夏季招聘夜市系列活动，通过每周五晚上在郑州各大商圈广场开展招聘会，为企业、求职者提供就业招聘平台的同时，也给当下最受关注的城市夜经济带来了新的流量，实现了求职招聘与夜经济的‘双向奔赴’。”郑州市公共就业人才服务中心主任李姳慧说。

毕业于郑州商学院环境设计专业的朱怡晨是这些尝试的受益者。去年夏天，到郑州和大学同学逛街的她碰到招聘夜市，抱着试一试的想法逛下来，真有几家有意向的公司。她坚定了到郑州就业工作的决心并梦想成真，从老家来到了郑州工作。

齐心协力下，招聘夜市已成为郑州市打造的一张就业名片。郑州市人社局就业办主任苏军亮说，近年来，郑州市大力实施青年就业创业活动，最大限度激发青年人才的奋斗精神和创造活力，最大限度解除年轻人的后顾之忧，最大力度为广大青年搭建就业创业平台。

广大青年也正通过招聘夜市奔赴梦想。在外省实习的李瑞杰兴致勃勃地在夜市里来回穿梭。“我很想回到郑州工作，刚才去就业创业政策咨询区展台问了问，人才政策很有诚意，如果没有合适岗位，我就准备回来和伙伴们一起创业”。

大胆创新，拓宽就业门路

摆地摊不只可以做生意，也可以招贤纳士；逛夜市不仅能买东西，还能找工作。最近一段时间，除了郑州市，我省其他地方也纷纷探索招聘就业服务新模式，推动人才招聘会加入夜市摆摊大军。

7月1日，许昌市“曹魏古城”夜市专场招聘活动举行，吸引众多高校毕业生、就业困难人员等现场求职；7月8日，“职”在河南——2023年高校毕业生等青年就业服务专项行动暨制造业民营企业专场夜市招聘活动，在洛阳市洛龙区举行……用人单位挑灯纳才，求职者月下求职，人社部门精心指导，火爆起来的“招聘夜市”为城市的夜色增添不少人气，为求职招聘开辟出新路径。

以郑州市本场招聘夜市为例，据活动组织方统计，当晚有6480位求职者到场求职，共达成初步意向2210人。会场专属“郑小才”小象人偶向与会人员发放人才政策，吸引众多求职者纷纷合影打卡。截至当晚9点，“公共就业人才”微信视频号、抖音号，支付宝号，都市频道抖音号同时共计有近20万人次在线观看。

招聘夜市何以火爆？有研究者分析，一方面，招聘时间从热浪袭人的日间移至气温适宜的夜间，有效避开了高温给招聘双方带来的不便。另一方面，招聘场景从正式的招聘会挪至接地气的地摊夜市，搭建了更加便利化、多样化的交流平台。

但也有招聘方提出建议，以夜市“烟火气”为求职招聘“聚人气”，这是非常好的出发点，但晚上出来逛街的人大多目标不明确，对应聘也准备不足，希望组织方能进一步加大宣传力度，让更多求职者涌进招聘夜市，让活动更有特色、更有成效。

苏军亮说，他们将收集各方意见，继续创新举措，以促就业、促经济、促消费为引领，持续开展更加富有成效的招聘夜市系列活动，积极拓宽青年人才就业渠道，吸引集聚更多优秀青年人才来郑留郑。